¿Qué podemos hacer por ti?

A través de un diagnóstico de cada situación, exploraremos las perspectivas y elaboraremos un programa conjunto de outplacement para empresas, donde iremos de la mano con cada participante.

• • Acelerar el proceso para que el directivo consiga un nuevo proyecto y llegue más rápido a su objetivo.
  • Crear un plan completamente personalizado para cada profesional.
  • Acompañamiento integral durante todo el plan por un consultor headhunter.
  • Preservar tu Responsabilidad como empleador.

Características

• • Programa transición basado en dos ejes: emocional y técnico.
  • Trabajo bidireccional con un consultor experto en headhunting y outplacement durante todo el programa.
  • Talleres técnicos para afrontar la búsqueda de un nuevo proyecto.

 Ventajas

El perfil de los consultores. Son expertos en Headhunting y Outplacement, lo que les da una visión real del mercado y un enfoque muy equilibrado entre la generación de oportunidades de empleo, la formación técnica y el trabajo emocional. Entendemos a los directivos.

Beneficios

• • Con nuestro programa se acelera la transición y se reduce el tiempo para encontrar un nuevo proyecto.
  • Preservamos tu Responsabilidad y Reputación como empleador.

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